Perché hai scelto una carriera nel settore Finance?

Sono cresciuta in una famiglia dove i miei genitori oltre al lavoro avevano una fattoria. Per molti aspetti è come gestire una piccola impresa. L'aspetto economico era un argomento sempre presente, di cui si parlava a casa. E' per questo motivo che questo argomento mi ha sempre incuriosito. Sono anche interessata alle lingue, quindi, quando sono andata all'università, ho studiato International Business and Economics a Linköping.

Non ho mai avuto progetti specifici per la mia carriera. Dopo l'università, sono entrata a far parte di uno studio commercialista, pensando che mi avrebbe permesso di accumulare esperienze in diverse realtà aziendali e settori industriali. Da allora ho cercato lavori interessanti, che mi hanno permesso di continuare a crescere. Mi piace ciò che faccio per vivere e passo molto tempo lavorando, quindi questi sono aspetti importanti.

Come descriveresti la tua leadership?

Quello che mi piace di più è vedere i miei colleghi avere successo e crescere nei loro ruoli. Cerco di essere presente e disponibile e di fornire supporto quando ne hanno bisogno. Credo molto nella mia squadra; sono indipendenti ed autonomi nello svolgimento del proprio lavoro. Il mio ruolo è dare loro le basi principali per dare il meglio di sé.

Qualche argomento in cui ti senti più coinvolta?

Per me la diversità e l'inclusione sono temi importanti, soprattutto per come possiamo attrarre più donne nel nostro settore dominato dagli uomini. Ma anche più uomini verso professioni in cui le donne sono in maggioranza, come contabilità e risorse umane. Poi, oltre alle differenze di genere, abbiamo tutti gli altri aspetti di D&I che sono ugualmente importanti. Credo che noi, come azienda, trarremo vantaggio dalla diversità nel lungo termine perché questa ci offre differenti punti di vista ed idee.

Come immagini la tua carriera in futuro?

Il consiglio professionale che posso condividere è di seguire ciò che si ritiene interessante e stimolante.

Mi piacerebbe continuare a crescere, sia professionalmente che personalmente. Dove ciò mi porterà, non lo so ancora, ma per me è importante il tipo di azienda per cui lavoro. Sono orgogliosa di ciò che Kanthal fa in termini di sostenibilità e dei nostri prodotti per l'industria medica. Dà la sensazione di contribuire a uno scopo più elevato; è più di un semplice lavoro.

Il consiglio professionale che posso condividere è di seguire ciò che si ritiene interessante e stimolante. Quando ti piace quello che fai, ci sono maggiori possibilità di fare un buon lavoro e avere successo.

Cosa significa fare parte di in un gruppo come i "40 over 40"?

Sicuramente ne sono onorata È anche bello rappresentare Kanthal e Alleima e che il mio settore, che è la finanza e l'IT, venga riconosciuto.

Si tratta delle donne più influenti dell'industria mineraria e siderurgica svedese (solo in svedese):

Här är gruv- och stålindustrins mäktigaste kvinnor! - Jernkontoret